Il est tout à fait possible d’obtenir un visa pour effectuer un stage en Chine. Le type de visa requis et la procédure à suivre dépendent principalement de la durée et de la nature de votre stage.
Voici les deux scénarios principaux et les visas correspondants :
1. Pour un stage non rémunéré (ou stage étudiant) de courte durée (< 180 jours)
C’est le cas le plus courant pour les étudiants.
- Visa approprié : Le Visa F (Visa d’échange, de visite ou d’étude pour affaires).
- Pourquoi le Visa F ? Ce visa est destiné aux échanges culturels, stages, études de courte durée, recherches scientifiques et autres activités non commerciales. Il est parfait pour un stage académique ou d’observation.
- Documents requis (outre le formulaire standard) :
- Une Lettre d’Invitation (ou Notification de Visa) émise par l’organisation chinoise qui vous accueille (l’entreprise, l’institution ou parfois une agence intermédiaire). C’est le document le plus important.
- Une lettre de votre établissement d’origine (université, école) expliquant la nature du stage et son intégration dans votre cursus.
- Caractéristiques : Le Visa F est généralement délivré pour une entrée simple ou double avec une durée de séjour précise (par exemple, 90 ou 180 jours). Il n’est pas convertible en permis de résidence.
2. Pour un stage rémunéré ou de longue durée (≥ 180 jours)
Si vous recevez une compensation ou si votre stage dure plus de six mois, la procédure se rapproche de celle d’un visa de travail.
- Visa approprié : Le Visa Z (Visa de Travail).
- Pourquoi le Visa Z ? Dès qu’il y a rémunération, l’État chinois considère cela comme une activité professionnelle, nécessitant un permis de travail.
- La procédure est plus complexe :
- V’employeur en Chine doit d’abord obtenir pour vous un Permis de Travail pour Étrangers (Foreigner’s Work Permit) délivré par les autorités administratives locales des ressources humaines et de la sécurité sociale.
- Une fois ce permis obtenu, ils vous envoient une Notification de Demande de Visa de Travail (Notification Letter for Foreigner’s Work Permit).
- Vous présentez cette notification, avec les autres documents, au consulat pour demander votre Visa Z.
- Après votre arrivée en Chine, vous devrez impérativement faire convertir votre Visa Z en Permis de Résidence (Residence Permit) dans les 30 jours auprès du Bureau de Sortie et d’Entrée (PSB) local. Ce permis de résidence fait office de visa et permet des entrées et sorties multiples.
Résumé des étapes clés :
- Trouver un stage et s’accorder avec l’organisme d’accueil en Chine sur le statut (rémunéré ou non, durée).
- Obtenir la lettre d’invitation officielle. C’est l’organisme d’accueil en Chine qui est responsable de fournir ce document crucial, soit une « Notification de Visa F » soit une « Notification de Demande de Visa de Travail (Z) ».
- Préparer les autres documents : Passeport valide, formulaire de demande de visa rempli, photo, etc.
- Déposer la demande dans le Centre de Dépôt de Demandes de Visa pour la Chine (CVASC) de votre pays de résidence, et payer les frais.
- Pour les séjours longs (>180 jours), après l’arrivée, effectuer l’examen médical et convertir le Visa Z en permis de résidence.
Conseils importants :
- Commencez les démarches très tôt (au moins 3 à 4 mois à l’avance), surtout pour un Visa Z qui peut prendre du temps.
- La politique des visas chinois est très précise et peut varier légèrement selon les consulats. Consultez toujours le site web du consulat ou de l’ambassade de Chine de votre juridiction pour la liste exacte et à jour des documents requis.
- Votre organisme d’accueil en Chine est votre premier contact et doit vous guider dans les démarches administratives de leur côté.
En résumé, oui, un visa pour un stage est possible, via principalement le Visa F pour les stages courts et non rémunérés, ou le Visa Z pour les stages rémunérés ou de longue durée.
